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南通奧斯特鞋業(yè)有限公司董事長(zhǎng)袁建新 把“責(zé)任”揣在心里的企業(yè)家

人物小傳:
      袁建新,今年55歲,中共黨員,現(xiàn)任南通奧斯特鞋業(yè)有限公司董事長(zhǎng)兼黨支部書記,海門市十三、十四屆政協(xié)委員、十七屆人大代表。自1995年開始創(chuàng)業(yè),24年來(lái),他全身心投入橡膠鞋底制造行業(yè),把一個(gè)起初只有38個(gè)工人、年產(chǎn)值不到300萬(wàn)元的小作坊發(fā)展到現(xiàn)在已擁有12000平方米廠房、370多名員工、年產(chǎn)值超億元、稅收近600萬(wàn)元的海門市骨干企業(yè),成為華東地區(qū)最大的橡膠鞋底生產(chǎn)基地,被眾多國(guó)際知名品牌選定為合作伙伴,同時(shí)成為軍警用鞋底指定生產(chǎn)廠家。企業(yè)獲評(píng)江蘇省五星誠(chéng)信創(chuàng)建企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè),南通市誠(chéng)信企業(yè)、產(chǎn)學(xué)研示范企業(yè)、職工代表大會(huì)制度規(guī)范化建設(shè)示范單位、外向型經(jīng)濟(jì)先進(jìn)單位等榮譽(yù),他個(gè)人先后獲評(píng)海門市十大創(chuàng)業(yè)能手、海門市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、海門市政協(xié)先進(jìn)個(gè)人。

      作為一個(gè)創(chuàng)業(yè)者,袁建新所走過(guò)的路很艱難,多年的拼搏在他身上留下了深刻的烙印――敬業(yè)。袁建新每天上午7點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)上班,一直要工作到深夜十點(diǎn)多鐘才回家。為了工作,他需要長(zhǎng)期處在舟車勞頓的出差狀態(tài)。有時(shí)候生病住院了,他也全然不顧,完全一個(gè)“拼命三郎”。2018年冬天,他因病轉(zhuǎn)院三次,他居然在轉(zhuǎn)院間隙還出了兩趟差。由于他能及時(shí)準(zhǔn)確的掌握市場(chǎng)信息和行情,及時(shí)采取積極應(yīng)對(duì)措施,在企業(yè)經(jīng)受一次一次的嚴(yán)峻考驗(yàn)時(shí)都能夠在危機(jī)中找到機(jī)遇,在困難中得到發(fā)展。

      袁建新視員工為企業(yè)最大的財(cái)富,充分調(diào)動(dòng)他們的積極性。他善于發(fā)揮外來(lái)青年員工的作用,公司40名一線管理干部就有30多名是外地員工。他根據(jù)他們的管理才能和技術(shù)特長(zhǎng),充分發(fā)揮他們?cè)诟鳁l戰(zhàn)線的作用。劉啟海是來(lái)自安徽的小伙,現(xiàn)任公司一線廠長(zhǎng),經(jīng)公司積極推薦被評(píng)為市十佳勞動(dòng)之星;江西小伙王小敏經(jīng)公司推薦,被評(píng)為南通市十佳進(jìn)城務(wù)工人員,并獲得了南通市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆,F(xiàn)在,外來(lái)職工已成為公司發(fā)展的主力軍。
 
      雖然在普通群眾眼中他是一個(gè)老板,但袁建新始終保持艱苦創(chuàng)業(yè)的優(yōu)良作風(fēng)和勤儉簡(jiǎn)樸的生活本色。生活中的他,粗茶淡飯,時(shí)常與快餐相伴,喝剩下的礦泉水瓶會(huì)攢起來(lái)賣,一張紙都會(huì)正反面最大化利用。有一次在上海接待韓國(guó)大客戶,他叫總經(jīng)理陪同對(duì)方住進(jìn)一家高檔賓館,為了節(jié)約2000元的住宿費(fèi),他默默地帶供銷員住進(jìn)了旁邊的一家小旅館。

      然而對(duì)待社會(huì)慈善事業(yè)和公益事業(yè),袁建新卻慷慨大度,樂(lè)善好施。每逢哪里有難,他總是帶頭捐款。救助重疾職工、幫扶困難群眾、資助老干部紅色旅游活動(dòng)、出資協(xié)助當(dāng)?shù)卣龊玫缆妨粱こ?.....他做的善事不勝枚舉。多年來(lái),在他的帶領(lǐng)下,奧斯特鞋業(yè)共募捐錢物達(dá)數(shù)百萬(wàn)元。四川大地震他帶頭捐款,企業(yè)共募捐錢物8萬(wàn)多元;女職工施海燕查出嚴(yán)重腎衰無(wú)錢開刀,他發(fā)動(dòng)干部職工捐款2萬(wàn)元幫她解決醫(yī)療費(fèi);湯正公路安裝路燈他贊助5萬(wàn)元;余南村4戶貧困戶近3年來(lái)一直得到他的資助,每年資助1萬(wàn)多元……2017年起,他又專門出資分別在余東小學(xué)和樹勛中學(xué)設(shè)立“尊師計(jì)劃”“奧斯特教育獎(jiǎng)勵(lì)基金”,每年幫助學(xué)校彌補(bǔ)尊師資金不足,資助貧困家庭學(xué)生完成學(xué)業(yè),并對(duì)30多名品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生予以獎(jiǎng)勵(lì)。   

      隨著企業(yè)的不斷擴(kuò)大,袁建新身上的壓力更大,肩上的擔(dān)子更重,妻子看到他每次出差回家后疲憊不堪的樣子,心痛的對(duì)他說(shuō):“咱們就一個(gè)女兒,你用不著這樣操勞辛苦,工廠搞到現(xiàn)在的規(guī)模就可以了,你何必再搞投入擴(kuò)大規(guī)模呢!”他對(duì)愛(ài)人說(shuō):“作為市人大代表,作為一個(gè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者,只有企業(yè)發(fā)展了我才能有資本回報(bào)社會(huì),才能為地方作點(diǎn)貢獻(xiàn),這是我的責(zé)任。” 去年,他又投入150萬(wàn)元,新增了硅膠墊圈生產(chǎn)項(xiàng)目,他帶領(lǐng)他的團(tuán)隊(duì)還在奮力拼搏,正朝著新的目標(biāo)邁進(jìn)。 
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